(一)应聘条件

1、初中教师：大学本科(含本科)以上学历高校应届毕业生，或具有丰富教学经验的专科(含专科)以上学历在职教师。

2、高中教师：大学本科(含本科)以上学历高校应届毕业生或在职教师。211院校毕业生优先录用。

3、高中骨干教师：应具有大学本科(含本科)以上学历，中、高级职称，45周岁以下，在省、市示范高中从事高中教学六年以上，担任高中毕业班教学工作成绩突出。

(二)待遇

1、高中骨干教师年薪7万元以上，上不封顶，(具体待遇与校长面议)，高校本科应届毕业生及有一定教学经验的教师年薪5—10万元(有一定教学经验的教师具体待遇与校长面议)。

2、提供住房或发给住房补贴。

3、寒暑假、法定长假和生病住院享受与公办教师同等待遇。

4、实行人事代理，为教师办理养老保险、医疗保险。在晋级、评优、职称评定等方面享受与公办教师同等待遇。

5、外地教师，每年可报销一次回家探亲往返车船费。

(三)应聘程序

1、应聘教师将本人资料(含2寸照片2张)直接送达或邮寄至萧县鹏程中学教务处人力资源办公室或发到我校电子邮箱(高校应届毕业生应提供个人简历、《毕业生就业推荐表》和身份证复印件等个人相关资料;在职高、初中教师应提供个人简历、毕业证书、教师资格证书、职称证书、各类获奖证书、身份证复印件等相关资料)。即日起随到随报。

2、经笔试、试讲、面试合格后，即签《聘任合同》。

注：2017届高校毕业生到我校应聘，给予报销往返路费。

(四)招聘人数

语文20名、数学20名、英语20名、物理10名、化学10名、生物10名、政治5名、历史5名、地理5名、音乐5名、美术5名、体育5名、信息(计算机)5名。

(五)招聘时间、地点

1、各高校安排的现场招聘，见各高校招生就业网。

2、2017年03月18日上午8:30在萧县鹏程中学东校区举行。